Notre jeunesse pourrait, en l’absence d’action concrète, rapide et importante, être la première victime de la crise actuelle. Si rien n’était fait, elle aurait probablement raison de nous accuser collectivement de « non assistance à jeunesse en danger ». Il est nécessaire de mettre en place une mesure forte, compréhensible, valorisant l’envie de travailler de ces jeunes et la décision d’embauche de l’entreprise.
Guillaume Peltier défendait ce matin en commission des affaires sociales de l’Assemblée nationale sa proposition de loi qui vise à exonérer de cotisations toute embauche d’un jeune de -25 ans au sein d’une entreprise, d’une association ou d’une collectivité pour les deux années qui viennent.
Cette exonération concernerait l’ensemble des rémunérations perçues du 15 juin 2020 au 15 juin 2022 pour permettre de :
> sauver nos entreprises et nos emplois ;
> restaurer notre souveraineté stratégique ;
> bâtir une économie plus juste ;
> refonder l’économie sur les trois piliers du développement durable : la viabilité économique, la transition écologique et le progrès social ;
> accompagner les personnes les plus fragiles (en garantissant une alimentation de qualité à tous les Français).
️ »Il n’y a pas de fatalité, et il ne doit pas y avoir de « génération sacrifiée » ».
> LIRE LA PROPOSITION DE LOI DE GUILLAUME PELTIER.
> L’INTÉGRALITÉ DE L’INTERVENTION DE GUILLAUME PELTIER EN COMMISSION
